Accompagnement à la V.A.E.
(Validation des acquis de l’expérience) pour l’obtention du diplôme d’Etat d’aide-soignant
L’étape d’accompagnement, pour la rédaction du livret 2 , doit permettre à la personne de repérer, d’analyser son expérience et d’expliciter les compétences acquises.
Le livret 2 mis en ligne par l’ASP est la référence.
Votre VAE DEAS
Dates importantes à retenir :
-
Inscriptions : toute l’année
-
Durée de la formation : 24 h
VAE – Les étapes :
1- L’information
La VAE est un droit individuel inscrit dans le Code du travail (art L.900-1 al.5) qui ne nécessite pas de conditions d’âge ou de niveau d’étude, mais seulement de justifier d’une expérience notamment professionnelle.
Afin de garantir l’effectivité du droit individuel à la VAE, la DGCS (Direction Générale de la Cohésion Sociale) a décidé de confier la gestion de la VAE sanitaire et sociale à un opérateur externe, l’ASP.
Les demandes de renseignements sur les modalités pratiques de candidature pour les diplômes de la santé et de travail social (calendriers de dépôt de dossier et de sessions de jurys, déroulement de la procédure) se font auprès de l’ASP :
- Par téléphone au :
Centre d’appel de l’ASP : 0.809.540.540 (service gratuit + prix appel) du lundi au vendredi de 9h à 18h.
- Par courrier à :
ASP – Direction Régionale Nouvelle-Aquitaine
UNACESS – (+Nom du service)
8 Place Maison Dieu
CS 90002
87001 Limoges Cedex 1
- En se connectant à : VAE-asp-public
2- L’éligibilité
Pour être recevable, le candidat doit justifier des compétences professionnelles acquises notamment dans l’exercice d’une activité salariée, non salariée ou bénévole, en rapport direct avec le contenu du diplôme demandé.
La durée totale d’activité cumulée exigée est d’un an en équivalent temps plein, soit 1 607heures.
Pour déposer sa demande de recevabilité à la VAE (livret 1), le candidat peut :
- faire sa démarche directement en ligne de manière totalement dématérialisée, à l’adresse suivante : https://vaedem.asp-public.fr/vaedems/
Toutes les pièces justificatives nécessaires peuvent être fournies sous format numérique (au format pdf par exemple), - ou télécharger le formulaire Cerfa 12818*02 sur le site https://vae.asp-public.fr/vaeinfo/ (choisir le diplôme concerné sur la partie gauche de l’écran). Le formulaire doit être complété informatiquement ou manuellement après l’avoir imprimé, signé, puis envoyé avec les pièces justificatives nécessaires, par voie postale à l’adresse suivante :
ASP – Direction Régionale Nouvelle-Aquitaine
UNACESS – service recevabilité
8 Place Maison Dieu
CS 90002
87 001 Limoges Cedex 1
A l’issue de l’instruction de la demande de recevabilité à la VAE (livret 1), le candidat recevra par courrier une décision de recevabilité ou d’irrecevabilité.
3- La rédaction du livret 2 –
Présentation des acquis de l’expérience
Les candidats déclarés recevables doivent alors compléter, signer et renvoyer leur livret 2 à l’ASP.
Ils seront alors convoqués à une prochaine session de jury, en général dans leur région de résidence.
Pour la rédaction du livret 2, vous pouvez demander à bénéficier d’un accompagnement .
Le coût de cette mesure non obligatoire peut être pris en charge par des organismes financeurs.
Ce dispositif est également éligible au compte personnel de formation (CPF).
4- Le financement d’une démarche VAE
Les domaines d’intervention et objectifs de l’accompagnement au C.P.P.S :
Aider le candidat à :
- Mettre en perspective son expérience,
- Formaliser de façon compréhensible et constituer son livret 2,
- Argumenter devant un jury.
Les conditions de réussite de l’accompagnement :
Accompagner en proximité :
- Accompagnement personnalisé
- Rendre le dispositif accessible et mobilisateur
- Utiliser la force du groupe
- Apporter des informations claires, fiables et adaptées
- Avoir une capacité à soutenir
- Appréhender l’investissement de la personne dans la démarche
- Avoir une proximité relationnelle
Critères liés à la qualification de l’intervenant :
L’intervenant s’engage à :
- Tenir compte des contraintes du candidat,
- Répondre dans des délais raisonnables au candidat afin d’assurer une continuité dans l’accompagnement,
- Permettre une organisation temporelle suffisamment cohérente pour faciliter une dynamique, et mettre en place une planification tenant compte des échéances d’entretien avec le jury.
Organisation du dispositif et contenu :
L’accompagnement est individualisé et personnalisé. Un contrat est établi entre le candidat et les accompagnateurs .
La durée de l’accompagnement est de 24 heures.
Une personne référente est désignée pour chaque candidat.
Les séances sont collectives et/ou individuelles. Les séances ont lieu au C.P.P.S.
Un livret de suivi est remis à chaque candidat.
Première et deuxième séances collectives : 3h30 chaque séance
Objectif des séances S’APPROPRIER LA DEMARCHE ET LES OUTILS DE LA V.A.E.
Contenu :
– Le processus de la VAE,
– Le vocabulaire utilisé,
– Les textes de loi, la réglementation,
– Le diplôme d’état aide-soignant,
– Le référentiel de compétences,
– Le référentiel d’activités,
– L’expérience.
Méthodes et moyens :
Méthode active et de découverte en mobilisant l’expérience. Méthode interrogative et mise en place d’une recherche documentaire.
Troisième et quatrième séances : 3h30 chaque séance
Objectif des séances : PERMETTRE, LA MISE EN MOTS DE L’ENGAGEMENT EN V.A.E. ET LE RAPPROCHEMENT DE L’EXPERIENCE ET DU REFERENTIEL DE CERTIFICATION
Contenu :
- En collectif :
– La clarification et les enjeux de l’engagement en VAE.
– L’explicitation du projet et les motivations poursuivis.
– Le repérage et l’identification des compétences aides-soignantes.
– L’acquisition d’une méthode descriptive de l’activité.
- En individuel :
– La mise en place d’objectifs individuels précis pour établir des points de repère, réduire l’incertitude et de fait optimiser l’engagement.
– Le repérage des compétences acquises.
– La préparation pour décrire ce qui est demandé dans la logique du livret 2. La préparation à la mise en mots
Méthodes et moyens : Méthode active et de découverte en mobilisant l’expérience. Méthode interrogative en utilisant l’explicitation
Cinquième et sixième séances collectives : 3h30 chaque séance
Objectifs des séances : METTRE EN EVIDENCE LES ACTIVITES SOURCE DE MOBILISATION D’APTITUDES, DE CONNAISSANCES ET D’APPRENTISSAGE. IDENTIFIER LES ELEMENTS DE PREUVE. DECRIRE LES ACTIVITES DE FAÇON CLAIRE ET DYNAMIQUE.
Contenu :
– L’appropriation et l’analyse de l’expérience.
– L’identification des expériences qui semblent comporter les compétences requises.
– La vérification du lien avec les référentiels de compétences et d’activités.
– La sélection des activités représentatives des compétences acquises et requises.
– La formalisation par écrit de l’expérience
Méthodes et moyens : Méthode active et de découverte en mobilisant l’expérience. Méthode interrogative en utilisant l’explicitation
Septième séance collective : 3h30
Objectifs de la séance : IDENTIFIER LES CRITERES D’EVALUATION DU JURY. SAVOIR RESTITUER LES ACQUIS DE L’EXPERIENCE A L’ORAL.
Contenu :
-La clarification des critères d’évaluation
-L’anticipation des questions du jury
-Des exercices d’entrainement
Méthodes et moyens : Méthodes active en mobilisant l’esprit de synthèse. Méthode de simulation
Critères déontologiques: L’accompagnement sera individualisé et permettra ainsi de répondre aux besoins spécifiques du candidat.
Confidentialité : Le CPPS et l’intervenant prennent l’engagement de confidentialité pour que le candidat se sente libre de s’exprimer.
Dates de jury en 2023 à Nantes :
Du 15 au 17 mai 2023
Du 13 au 15 novembre 2023
Coût de la prestation d’accompagnement à la VAE :
1100 euros pour 24 heures par participant.
Participation aux frais : 1100 euros payable en trois fois.
Modalités d’inscription
Remplir le formulaire ci-dessous:
Pour préparer le plus justement votre accompagnement, nous vous demandons de répondre aux questions annexées à la fiche d’inscription. Un rendez-vous préparatoire vous sera proposé, dans les locaux du C.P.P.S, pour personnaliser votre accompagnement.
Evaluation de satisfaction:
En fin de formation : Un questionnaire à remplir est remis à chaque candidat. Un tour de table est effectué pour permettre à chacun de s’exprimer.
1 candidate accueillie en 2019/2020
Réussite au Diplôme d’État d’Aide-Soignante en 2021
100%
Taux de satisfaction global
4/4
Acquisition de compétences professionnelles nouvelles
3/4
Les perspectives d’évolution :
Il existe différentes possibilités d’évolution de carrière pour un.e aide-soignant.e:
- La formation continue pour se spécialiser dans certains domaines: hémodialyse, agent de stérilisation, agent de chambre mortuaire, assistant en gérontologie.
- Des passerelles sont possibles pour obtenir d’autres diplômes du secteur sanitaire et social, comme, le diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture (DEAP), accompagnant.e éducatif et social (DEAES), d’ambulancier (DEA)…
- Les aides-soignant.e.s peuvent, sous certaines conditions, préparer le diplôme d’infirmier.ère.